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    福建自考網> 試題題庫列表頁> ?聯(lián)系實際案例說明管理者如何根據個性差異實施有效管理。

    2015年4月組織行為學試卷真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2015    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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    ?聯(lián)系實際案例說明管理者如何根據個性差異實施有效管理。

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    ?影響個體對他人采取不同行為方式的決定性因素是【?????】??

    • A、動機?
    • B、價值觀?
    • C、個性特征?
    • D、?情感?

    ?最普通的非正式溝通形式是【?????】??

    • A、偶然式??
    • B、流言式?
    • C、單線式???
    • D、集束式?

    ?領導者在領導活動中比較固定和經常使用的行為方式與方法的總和稱為【?????】?

    • A、領導素質?
    • B、領導方式?
    • C、領導方法?
    • D、領導者的工作作風??

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